Page 31 고등학교 진로와 직업 지도서

직업 선택의 기준 ┃ 사람들은 다양한 일을 하면서 살아간다. 이러한 일 중에서 보충
생계를 유지하기 위하여 경제적 수입을 얻는 활동을 지속적으로 수행할 때 이를 직 직업 선택의 기준에 정답이란 없다. 직
업의 핵심적 기능과 역할이 경제적 독
업이라고 한다. 립, 자아실현, 사회적 보람 등에 있기
때문에 누구나 이런 요소를 모두 보장
직업을 선택하는 기준은 사람마다 다르다. 어떤 사람은 금전적 보상에 중점을 두 해 주는 직업을 원하지만 현실적으로
그런 직업을 찾기가 쉽지 않다. 따라서
는가 하면, 어떤 사람은 사회적 역할을 수행함으로써 얻을 수 있는 삶의 보람에 더
우리는 각자 자신이 추구하는 가치의
큰 의미를 부여한다. 또 어떤 사람은 자신의 소질과 잠재력을 발휘하는 자아실현에 우선순위를 고려하여 직업을 선택할
수밖에 없다.
높은 가치를 부여하기도 한다. 이처럼 직업 선택의 기준이 사람마다 다른 이유는

자아실현, 보람, 경제적 독립 등 직업이 주는 긍정적 가치의 우선순위가 다르기 때
문이다.
직업 가치관과 나의 진로 | 직업 가치관은 직업 만족도를 좌우하는 등 직업인 지도 Tip

으로서 살아가는 과정에도 큰 영향을 미친다. 예를 들면, 소외된 이웃을 돕는 데 가 • 그래프와 그림 자료를 보고 연령과
시기에 따라 직업 가치관의 순위가
치를 두는 의사는 경제적 여유가 보장되는 대형 병원에서 진료를 할 때보다 낙후된 어떻게 변화하고 있는지 학생들이
찾아내게 한다.
지역에서 의료 봉사를 할 때 더 큰 만족을 얻을 수 있다. 따라서 직업을 선택할 때 • 직업 가치관의 순위가 변동하게 된
이유도 연령별과 연도별로 질문하고
직업이 자신의 삶에 주는 긍정적 가치들을 곰곰이 따져 보고 어떤 부분에 중점을 학생들의 답변을 정리하도록 한다.
두고 직업을 선택할지 신중하게 생각해야 한다.

연령과 시기에 따라 변화하는 직업 선택 요인

직업을 선택하는 기준은 고정된 것이 아니라 연령과 시기에 따라 다르게 나타난다. 2015년 통계청에서 조사한 <연 2006년 2014년
령별 직업 선택 요인>을 보면, 10대는 적성과 흥미, 수입, 안정성 순으로 직업을 선택하는 반면, 30대와 50대는 수
1 성취 직업 안정
입을 가장 중요한 요인으로 꼽았다. 오른쪽의 <직업 가치관 순위 변화>에서는 10년도 지나지 않아 직업 가치관의 우
선순위가 바뀌었음을 알 수 있다. 2 몸과 마음의 여유 몸과 마음의 여유
10대 30대 50대
50(%) 3 직업 안정 성취

45 4 지식 추구 금전적 보상
40 5 인정 인정
35 6 자율 지식 추구

30
7 금전적 보상 자율
25
8 변화 지향 영향력 발휘
20
9 영향력 발휘 변화 지향
15
10 봉사 실내 활동
10
11 애국 봉사
5
12 실내 활동 개별 활동
0
명예 안정성 수입 적성·흥미 자아실현 발전성 기타 잘 모르겠다. 13 개별 활동 애국
<연령별 직업 선택 요인> <직업 가치관 순위 변화>
출처: 통계청. 2015. 출처: 한국고용정보원, 2014.

76 Ⅱ. 일과 직업 세계 이해 2. 건강한 직업의식 형성 77